1、醫(yī)院作風(fēng)建設(shè)專項整改工作情況總結(jié)匯報按照上級關(guān)于“四風(fēng)”突出問題專項整治和加強(qiáng)制度建設(shè)的有關(guān)要求，我院把作風(fēng)建設(shè)專項整治工作作為醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)的重中之重，對群眾反映突出的“四風(fēng)”問題，全面開展專項整治行動?？偨Y(jié)匯報如下：一、精簡文件會議和檢查評比1、在開展黨的群眾路線教育實踐活動中，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子出臺改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的具體規(guī)定，其中，就規(guī)范精簡文件簡報提出3項工作措施：嚴(yán)格控制文件簡報數(shù)量，凡屬科室職權(quán)范圍內(nèi)的事項，不以醫(yī)院黨政或

2、辦公室名義發(fā)文，以工作會議材料印發(fā)的會議講話不再另行發(fā)文，公開刊發(fā)的會議講話不再另行發(fā)文，上級主管部門已經(jīng)下發(fā)的文件，不再另行發(fā)文，大力壓縮簡報數(shù)量；切實改進(jìn)文風(fēng)，即文件簡報要突出思想性、針對性和可操作性，力求準(zhǔn)確、著實、簡短、精練；加快電子黨務(wù)政務(wù)務(wù)建設(shè)，即積極應(yīng)用現(xiàn)代化辦公手段，擴(kuò)大電子公文使用范圍，減少紙質(zhì)公文數(shù)量。2.針對評比達(dá)標(biāo)表彰項目過多過濫問題，認(rèn)真開展清理工作。醫(yī)院原有各種評比達(dá)標(biāo)表彰項目共24項，經(jīng)過清理取消4項、暫停

3、3項，共減少7項，占總數(shù)的29.1%。清理后，保留的評比達(dá)標(biāo)表彰項目17項。二、解決服務(wù)不到位問題堅持“轉(zhuǎn)換角色、切身體驗”，找準(zhǔn)問題抓整改?；顒印安灰?guī)范診斷治療”事件中，解除了三名護(hù)士的聘用合同，對一位醫(yī)生實行了經(jīng)濟(jì)處罰。2、嚴(yán)格禁止收紅包。這項制度已經(jīng)實行了多年，效果很好。教研活動中，進(jìn)一步加強(qiáng)管理，發(fā)揚(yáng)光大。堅持每月在《國文報》上公布收錦旗、感謝信和退“紅包”情況；同時鼓勵社會舉報本院醫(yī)護(hù)人員私下收受“紅包”問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即解