1、面對復雜的現(xiàn)代創(chuàng)新過程以及外界環(huán)境的不確定性，企業(yè)需要積極與其它主體合作，吸收汲取知識，形成核心競爭力，提高競爭優(yōu)勢，才能在日益劇烈的市場中生存和發(fā)展。開放式創(chuàng)新理論認為，為實現(xiàn)持續(xù)創(chuàng)新，企業(yè)需要打破自身組織邊界，與外部主體合作交流，充分利用外界資源，以增加自身創(chuàng)新能力，提高創(chuàng)新績效。
　　企業(yè)與外部主體合作是獲取外部資源的最直接有效的方式，本研宄主要探討企業(yè)開放式創(chuàng)新廣度對企業(yè)創(chuàng)新績效的影響，即企業(yè)與外部主體合作多樣性的大小對企

2、業(yè)創(chuàng)新績效的影響。同時，考慮到企業(yè)的創(chuàng)新績效能否提高也受到外部環(huán)境的影響，因而也將外部環(huán)境對企業(yè)創(chuàng)新績效的影響以及開放式創(chuàng)新廣度與外部環(huán)境對企業(yè)創(chuàng)新績效的交互影響作為本研究的重點。本研究在梳理分析國內外有關研究的基礎上，以資源依賴理論和開放式創(chuàng)新理論為基礎，整合了開放式創(chuàng)新廣度、外部環(huán)境（區(qū)域競爭環(huán)境、公共行政環(huán)境、人文社會環(huán)境和生活環(huán)境）等要素，構建了以開放式創(chuàng)新廣度對企業(yè)創(chuàng)新績效影響為主效應，外部環(huán)境對創(chuàng)新績效既有直接效應又與開放式

3、創(chuàng)新廣度對創(chuàng)新績效有交互影響的概念模型。本研宄利用中國22個城市1279個制造業(yè)企業(yè)的數(shù)據(jù)，實證檢驗了概念模型中有關假設，得出開放式創(chuàng)新廣度正向促進企業(yè)創(chuàng)新績效；區(qū)域競爭環(huán)境正向促進企業(yè)創(chuàng)新績效并減弱開放式創(chuàng)新廣度對企業(yè)創(chuàng)新績效的影響；公共行政環(huán)境減弱開放式創(chuàng)新廣度對企業(yè)創(chuàng)新績效的影響；人文社會環(huán)境正向增強企業(yè)創(chuàng)新績效；生活環(huán)境對創(chuàng)新績效沒有顯著的直接或間接作用的結論。
　　在理論上，本研宄提出開放式創(chuàng)新廣度對企業(yè)創(chuàng)新績效影響的理