1、本鋼第一機修廠為本鋼集團的子公司，企業(yè)職工人數(shù)較多，工資管理也相對較為復雜。隨著公司的不斷發(fā)展壯大，勞動工資計算方法也有了很大的改變，原有的勞動工資管理系統(tǒng)已不能滿足要求，針對原有系統(tǒng)的不足，開發(fā)了本套軟件。 該企業(yè)勞動工資管理系統(tǒng)是采用Microsoft公司VS2005作為開發(fā)軟件，系統(tǒng)平臺采用WindowsXP及Windowsserver2003，后臺數(shù)據(jù)庫采用Access數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，通過Microsoft提供的Jet4.0

2、數(shù)據(jù)引擎為本軟件提供數(shù)據(jù)服務，采用服務器/客戶模式軟件界面。 本軟件是針對企業(yè)的工資管理業(yè)務進行計算機處理而開發(fā)的應用軟件。該系統(tǒng)由系統(tǒng)維護、輸入、查詢、修改、輸出、統(tǒng)計等子模塊組成，功能基本涵蓋本企業(yè)的工資管理業(yè)務范圍。該系統(tǒng)具有操作簡便、適應性強、透明性及點面結合的特點，而且其界面友好，可操作性極強。 企業(yè)應用本系統(tǒng)后，可以有效的提高工資管理水平。 本文從市場調查、需求分析、開發(fā)平臺選擇、系統(tǒng)模塊建立、數(shù)據(jù)庫