1、我國開始實行不久的認(rèn)證認(rèn)可制度，是加入WTO以后，中國企業(yè)進入國際市場的重大戰(zhàn)略舉措之一。自從國際上發(fā)布了ISO9000質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)、ISO14000環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)和OHSAS18000職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)以來，中國標(biāo)準(zhǔn)委也及時發(fā)布了相對應(yīng)的國家標(biāo)準(zhǔn)GB/T19000、GB/T24000、GB/T28000系列管理體系標(biāo)準(zhǔn)。許多企業(yè)紛紛進行了管理體系的認(rèn)證。但是，在運行過程中，發(fā)現(xiàn)如果將它們結(jié)合起來，會更有利于資源的合理配置，

2、有利于提高工作效率，降低運行成本。如何將三個各自獨立的管理體系標(biāo)準(zhǔn)要素合理結(jié)合，形成一體化的管理體系，并通過一體化認(rèn)證，對我國絕大多數(shù)企業(yè)來說還是一個新事物。 本文根據(jù)某建筑企業(yè)質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全一體化管理體系策劃、運行和認(rèn)證的實踐，分析了企業(yè)一體化管理體系的成功案例，在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，對管理體系標(biāo)準(zhǔn)條款各要素進行了深入研究，提出了三個管理體系整合成為一體化管理體系的基本框架、運行模式和體系文件的一般結(jié)構(gòu)，同時還進一步分