1、濟寧市創(chuàng)建文明單位考核細則濟寧市創(chuàng)建文明單位考核細則濟寧市創(chuàng)建文明單位考核細則濟寧市創(chuàng)建文明單位考核細則濟文明委濟文明委〔2009〕11〔2009〕11號為加強我市文明單位建設(shè)，使創(chuàng)建文明單位活動經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化，根據(jù)《山東省文明單位建設(shè)管理條例》和《濟寧市文明單位管理辦法》，結(jié)合實際，制定本細則。一、考核范圍本細則適用于全國文明單位、省級文明單位、市級文明單位和新申報文明單位的單位。申報復(fù)查省級文明機關(guān)參照執(zhí)行。二、考核內(nèi)容按照

2、創(chuàng)建文明單位的基本標準，內(nèi)容主要包括：①組織領(lǐng)導(dǎo)和班子自身建設(shè)情況；②開展創(chuàng)建活動和思想道德建設(shè)情況；③業(yè)務(wù)工作和樹立社會形象情況；④建立學(xué)習(xí)型組織和開展文體活動情況；⑤加強管理和遵紀守法情況；⑥內(nèi)外環(huán)境整潔與環(huán)保達標情況。三、考核計分辦法考核總分為100分，其中基本指標90分，浮動指標加減分幅度為10分。考核達到基本標準滿分為90分。對創(chuàng)建工作指導(dǎo)思想明確，工作措施有力，成績顯著的單位實行加分，年度內(nèi)有多項（次）獎勵記分情形的，可累加

3、計分。各級表彰的先進集體（單位）的申報獎勵記分，僅限于本單位獲得的綜合性榮譽（下屬單位和個人獲得榮譽不計在內(nèi)），跨年度表彰的，按命名表彰文件頒發(fā)的日期給予獎勵記分。對創(chuàng)建工作不重視，工作不落實，群眾不滿意的單位實行減分。凡是計分，必須有原始證明材料，并建檔備查（具體計分標準見附件）。四、考核程序1、自查總結(jié)。被考核單位要對照考核內(nèi)容認真進行自查，如實填寫考核指標自測得分情況、填寫復(fù)查申報文明單位表格，并寫出年度工作總結(jié)，以文件形式報市文

4、明辦。2、聽取匯報。被考核單位負責同志代表單位向考核組匯報創(chuàng)建工作情況，考核組成員向被考核單位相關(guān)人員了解創(chuàng)建工作情況。3、調(diào)查核實。主要采取查閱資料、實地察看、征求意見、走訪詢問等方式對有關(guān)情況進行核實。附：濟寧市創(chuàng)建文明單位考核指標計分表一、基本指標考核項目考核內(nèi)容考核要求分值考核方法自測分得分Ⅲ1提供會議記錄，每年專題研究精神文明建設(shè)工作至少2次。2聽取匯報審核材料Ⅲ2提供精神文明建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)文件和專、兼職工作人員名單。2聽取

5、匯報審核材料Ⅲ3提供創(chuàng)建年度工作計劃和工作總結(jié)。3聽取匯報審核材料Ⅱ1領(lǐng)導(dǎo)重視Ⅲ4列舉單位創(chuàng)建活動措施、經(jīng)費投入情況。2聽取匯報審核材料Ⅲ5提供黨委（黨組）中心組學(xué)習(xí)與考核制度內(nèi)容及執(zhí)行情況。2聽取匯報審核材料Ⅲ6說明開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動情況。2聽取匯報審核材料Ⅰ1、組織領(lǐng)導(dǎo)有力，班子堅強團結(jié)（15分）Ⅱ2理論教育Ⅲ7說明本單位開展黨風廉政和反腐敗教育工作內(nèi)容及落實情況。2聽取匯報審核材料Ⅲ8提供開展“知榮辱、樹新風、文明在濟寧”