1、首席質量官制度首席質量官制度1.1.目的目的為有效貫徹《質量發(fā)展綱要》，落實企業(yè)質量安全社會責任，創(chuàng)建以質量為核心的企業(yè)質量文化，提升企業(yè)質量管理水平和競爭力。2.2.范圍范圍適用于公司首席質量官、質量官、安全員的管理。3.3.定義定義3.1首席質量官（ChiefQualityOfficef，CQO），又稱質量總監(jiān)，作為企業(yè)中的第一質量人，CQO是企業(yè)戰(zhàn)略小組的關鍵一員，負責創(chuàng)建以品質為核心的企業(yè)文化，塑造企業(yè)質量競爭力。3.2質量官是

2、企業(yè)質量管理策劃和實施的技術性管理人員，在企業(yè)質量管理活動中，負責質量過程的生產及管理有關活動。3.3安全員是企業(yè)質量管理活動中負責具體某一區(qū)域或某一過程質量安全的人員。4.4.工作程序工作程序4.14.1質量安全管理機構設置質量安全管理機構設置4.1.1成立以總經理為主導的質量安全管理機構。4.1.2質量安全管理機構貫徹落實企業(yè)總體質量發(fā)展綱要、方針、政策，營造以質量為核心的企業(yè)質量文化。4.24.2質量安全管理機構人員組成質量安全管

3、理機構人員組成4.2.1首席質量官由公司高層管理者中主管質量的人員擔任。4.2.2質量官由品控部的負責人擔任。4.3.5提任首席質量官應具備的基本條件：a.熱愛質量工作，熟悉國家有關法律、法規(guī)及方針、政策；b.從事質量管理工作4年以上，擔任質量部門主管2年以上，具有較好的溝通、協(xié)調、組織管理和解決問題能力；經過質監(jiān)部門組織的首席質量官任職培訓并接受年度繼續(xù)教育。c.具有大專以上學歷或取得中級以上質量專業(yè)技術人員職業(yè)資格技術職稱，特別優(yōu)秀

4、人員可放寬學歷、職稱要求；d.能堅持原則、秉公辦事，具有良好的政治思想和職業(yè)道德素養(yǎng)。有下列情形之一的，不得擔任首席質量官：1違反法律法規(guī)，在質量崗位工作中造成重大失誤或謀取不正當利益的或受刑事處分的；2利用職務之便謀取不正當利益的；3向與履職無關的第三方泄露企業(yè)秘密或者合格伙伴信息，損害企業(yè)或者合格伙伴合法權益的；4其他損害企業(yè)合格權益行為的‘5曾在被吊銷食品生產、流通或餐飲服務許可證的單位中擔任質量管理主管人員。4.3.6首席質量官