1、 辦公室掛職鍛煉工作總結 篇一：掛職鍛煉工作總結 掛職鍛煉工作總結 今年五月，組織安排我到區(qū)政府辦公室進 行為期半年的掛職鍛煉。半年來，在區(qū)府辦領導和同事的關心、幫助下，我始終珍 惜機遇，認真學習，積極工作，在政治素質、待人接物、公文處理等方面得到了全 面提升?，F(xiàn)將掛職鍛煉情況向組織作如下匯報：一、嚴于律己，坦誠待人，思想政治素質明顯提高 修身行為先。半年來，我自覺 遵守區(qū)府辦的各項規(guī)章制度，從思想

2、上、行動上嚴格要求自己。一是自覺規(guī)范言行。做到了自重、自省、自警、自勵、自律，用自己實際行動維 護好本人、派出單位和掛職單位形象。二是嚴格作息時間。做到了不遲到，不早退，有事先請假，自覺參加組織的各種 活動、各項會議。三是坦誠待人。在日常工作中，始終堅持以誠待人，以心換心的為人原則，尊重 領導，善待同事，踏實工作，建立了和諧的工作氛圍，對日常工作的開展起到了有 效的推動作用。 二、虛心學習，踏實工作，各方面能力顯著增強 千里之行始于足下

3、。半年來，我 主要從事秘書科和信息科相關工作。自掛職伊始，我始終甘當小學生，虛心向領導 和同事請教，在較短的時間內適應了環(huán)境、進入了角色。一是提高了公文處理和寫作能力。認真學習了《黨政機關公文處理工作條例》， 掌握了最新的黨政機關公文格式、寫法，夯實了公文寫作基礎，共擬辦公文 52 件。二是提高了信息編寫能力。認真閱讀了市、區(qū)信息刊物，研究格式及寫作風格， 不斷對比、優(yōu)化，編寫《大足快訊》、《領導參閱》、《信息周報》等期刊，共參 與編輯

4、 10 余期。三是提高了辦會接待能力。認真學習辦會流程及接待禮儀，協(xié)助做好相關行政工 作，服務會議10 余次。四是努力做好領導和同事交辦的其它任務，一絲不茍保質保量完成。其中，在“國 企杯”我身邊的人民好公仆征文活動中，所寫《無悔的選擇》被市委組織部采用。 三、正視不足，不斷完善，進一步提高工作水平 學然后知不足。此次掛職鍛煉， 讓我在府辦這個綜合性平臺上得到了很多珍貴的收獲和體會，也站在一定的高度上 全面認識和了解了政府系統(tǒng)的工作，在

5、思想和業(yè)務方面獲得了較大提高與進步。同 時，也發(fā)現(xiàn)了自身的不足，諸如文字功底不厚，工作經(jīng)驗不足，分析解決實際問題 的能力和水平不夠等。這些不足也將使得我在今后的工作和學習過程中，不斷反 思，揚長避短，從而更進一步完善自己，提高自己。 區(qū)政府辦公室掛職鍛煉是一個為我們基層工作者提供提高自我綜合素質和業(yè)務能 力的良好平臺。能在這里學習半年，我倍感榮幸。掛職任務的到期，不僅僅是一項 工作任務的結束，更是我人生道路上一個新的起點。在今后的工作中

6、，我將倍加珍員法的貫徹實施工作過程的公務員登記、職務確定、工資套改等工作，是一項相當 基礎性工作，關系到每個公務員的切身利益，意義重大，因此我都能認真對待、做 到一絲不茍。在這期間共采集錄入縣人大辦公室、統(tǒng)計局、大漁鎮(zhèn)等 7個單位 117 人基本信息數(shù)據(jù)。后來，由于辦公室文書下派任農村工作指導員，我服從組織安 排，接替她的文書工作。我的工作職責主要有以下幾方面（1）認真細致做好局印章的管理使用，做到印章管理使用不出錯，不遺漏； （2）做

7、好1000多位畢業(yè)生學生檔案接收、登記、轉交、查詢等各方面工作（3）做好文件發(fā)文編號、登記、送簽、歸檔等工作； （4）以及收文登記、傳閱、復印、分發(fā)、歸檔等工作（5）做好文印工作；（6）做好電話及傳真的會議記錄工作及黨政辦公自動化系統(tǒng)的文件簽收；（7） 做好主任及各科室交辦的文書檔案查閱工作；（8）做好局公文、信件收取、投遞 等辦公室日常事務。在工作中，我講究工作方法、技巧，充分發(fā)揮女性細致耐心的 優(yōu)勢，努力提高工作效率；對待工作，始終

8、保持嚴謹踏實的工作態(tài)度和吃苦耐勞的 工作精神，很好地完成每一項工作任務。 二、體會與收獲 總之，經(jīng)過三個月的親自實踐，自己既感受到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)與機關的差 距，也看到了希望。進一步解放了思想、更新了觀念、啟迪了思維、深化了認識、 拓寬了視野、豐富了知識。實際工作能力、政策理論水平等都得到了較大提高。并 且豐富了我的人生閱歷，開闊了視野；提高了理論聯(lián)系實際、解決復雜問題的能 力；加強了黨性鍛煉，強化了為基層服務的意識。 通過掛職鍛煉，我有一種豁然

9、開朗的感覺，現(xiàn)已基本實現(xiàn)了“三個適應”的轉變， 即：適應了從鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事員向機關工作人員角色的轉變；適應了從處理簡單直接的工作 問題向更深層次的考慮和處理問題的方式的轉變；適應了對過去熟悉的工作環(huán)境和 人際關系向新環(huán)境下人際關系和對自己認識的轉變。 三、存在不足 掛職鍛煉的三個月，在思想覺悟和工作能力上提高較大，但是和領 導、同志們對我們掛職干部的要求與期望相比，我還存在許多問題與不足，總結起 來，有三多三少：一是學習得多，實踐得少。雖說，

10、原來在鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織辦也積累了一些組織人事方面 的業(yè)務知識，但都不精通。因此在人事局掛職鍛煉的工作期間，我有意識的、積極 主動地向周圍同志學習，向書本學習，在工作實踐中學習。端正、豐富了對人事工 作的認識，各項能力提高較快，但是做的工作還不夠多，特別是能將自己的知識有 效地運用到工作中去，打開工作新局面這方面做的還遠遠不夠。 二是思考得多，總結得少。記得去局里報到的那天，陳局長告訴我，在工作中， 既要勤于思考，更要善于總結，要結合自己工作實際