1、公立醫(yī)院作為衛(wèi)生服務(wù)體系中最重要的組成部分,是實(shí)現(xiàn)衛(wèi)生事業(yè)公益性的重要依托。但伴隨著我國(guó)衛(wèi)生體制改革的開(kāi)展與推進(jìn),醫(yī)療服務(wù)行業(yè)出現(xiàn)了片面套用企業(yè)化運(yùn)作模式,過(guò)度地張揚(yáng)利己主義思潮,直接或間接地?fù)p害了公眾享有衛(wèi)生保健服務(wù)的權(quán)益,淡化了醫(yī)療機(jī)構(gòu)尤其是公立醫(yī)院所應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任,公立醫(yī)院公益性不斷受到質(zhì)疑。因此,在將改革推向縱深的過(guò)程中,如何更好地引領(lǐng)、監(jiān)督公立醫(yī)院承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,堅(jiān)持公立醫(yī)院公益性,重塑社會(huì)誠(chéng)信,是當(dāng)前亟待解決的重要問(wèn)題,也是

2、近年來(lái)各界研究的熱點(diǎn)和重點(diǎn)。
　　本文立足于本國(guó)國(guó)情,在運(yùn)用公共產(chǎn)品理論、社會(huì)責(zé)任理論和公共選擇理論的基礎(chǔ)上,結(jié)合個(gè)案醫(yī)院實(shí)地調(diào)查結(jié)果,分析我國(guó)公立醫(yī)院社會(huì)責(zé)任履行中存在的問(wèn)題與不足:過(guò)度追求經(jīng)濟(jì)效益,忽視社會(huì)責(zé)任;社會(huì)責(zé)任實(shí)踐層面過(guò)于局限,理解不到位;監(jiān)管機(jī)制不健全,社會(huì)責(zé)任評(píng)價(jià)指標(biāo)體系缺失;未納入醫(yī)院戰(zhàn)略規(guī)劃,內(nèi)源性動(dòng)力不足。并從宏觀(guān)衛(wèi)生政策、政府投入與補(bǔ)償機(jī)制監(jiān)管體系與內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制、醫(yī)院文化與醫(yī)務(wù)人員道德責(zé)任感等方面深入分析