1、職業(yè)經理人合作協議職業(yè)經理人合作協議聘用方公司名稱（以下簡稱甲方）：法定代表人：受聘方（以下簡稱乙方）姓名：身份證號碼：甲方經董事會討論決定，同意聘請乙方擔任甲方公司的總經理；乙方同意受甲方委托，負責組織公司日常經營管理。為明確雙方責權關系，加強管理，提高績效，甲乙雙方經充分友好協商，簽訂本聘用合同，以資雙方共同遵守。一、聘用職務甲方聘請乙方擔任公司總經理（校長），在董事會領導下，受其委托，組織甲方的日常經營管理工作，對董事會負責并報告

2、工作。二、聘用期限自年月日起至年月日止。聘用期年。三、聘用方式：授權管理，部份授權經營。業(yè)績考核、薪酬考核。四、經營目標乙方經營管理，必須完成下列經營目標：7、依有關規(guī)章制度決定對甲方職工的獎懲、升級、加薪水及辭退；8、在職責范圍內，對外代表甲方處理業(yè)務；9、遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度、財務會計制度，維護公司利益10、每月10日前據實向董事會報送公司財務報表。11、每月25日前據實向董事會報送下月公司資金使用計劃表和費用計劃表，經董

3、事會審批后執(zhí)行。12、獲得經董事會批準的報酬和其他福利待遇，有權對按規(guī)定提取的各項分配、獎勵基金擬定分配方案及形式，報董事會批準實施。13、甲方章程和股東會或董事會授予的其他職權。七、乙方禁止性行為1、不得利用職位謀取私利；2、不得自營或者為他人經營與本公司同類的業(yè)務或者從事損害本公司利益的活動；3、不得將公司資產以其個人名義或者以其他個人名義開立帳戶存儲；4、不得以公司資產為本公司的股東或者其他個人的債務提供擔保；5、不得從事其他違反