1、淺談中小企業(yè)會計制度設計摘要：會計制度是處理會計業(yè)務必須遵循的規(guī)則、方法和程序的總稱是實現(xiàn)會計目的先決條件。科學合理的會計制度應該能夠規(guī)范企業(yè)的會計行為、方法和程序為企業(yè)管理者、投資人等改善經營管理經營決策、防范風險提供真實、完整的會計信息。為了實現(xiàn)這個目標中小企業(yè)都應設計出符合法律法規(guī)適應本企業(yè)經營特點具有指導意義、內部約束力的會計制度。關鍵詞：中小企業(yè)會計制度設計一、中小企業(yè)會計核算的現(xiàn)狀1.會計賬目混亂?，F(xiàn)實中有相當數(shù)量的中小企業(yè)

2、沒有嚴格按照國家統(tǒng)一的會計制度進行核算會計處理存在很大的隨意性會計信息缺乏真實性還有一部分企業(yè)的賬務處理程序不合理不能按規(guī)定處理日常事項、定期結賬和財產清查等項工作造成賬實不符一些賬戶長期掛賬不能及時處理一些重要會計檔案如會計憑證、會計報表等沒有按規(guī)定裝訂成冊和妥善保管。2.內部制度不健全。中小型企業(yè)的組織形式有獨資、合伙和有限責任公司。無論采用哪種組織形式中小型企業(yè)的組織結構多采用集權制經營機構和內部組織機構較簡單沒有太多的管理層次這

3、種現(xiàn)象也直接表現(xiàn)在企業(yè)財務核算上。多數(shù)企業(yè)沒有設立相應的管理決策機構監(jiān)督檢查機構。管理制度、工作規(guī)范、技術規(guī)范等都很少已建立的內部控制制度也僅僅是粗線條遠遠達不到《會計法》、《會計基礎工作規(guī)范》和財政部的示范性文件提出的系列化、規(guī)范化和操作性的要求。4.崗位職責分工不明確缺少必要的監(jiān)督和牽制。由于規(guī)模特點中小企業(yè)管理人手強調緊湊不能象大型企業(yè)那樣在人員分工、崗位設置和不相容職務分離等方面嚴謹周到往往是企業(yè)負責人直接控制業(yè)務較少分權其他管

4、理人員也常常一人多崗或多職多崗。如一些小企業(yè)推行采購員一竿子到底的工作方式有的小企業(yè)沒有設立專門的會計機構也沒有專職的財會人員即使設立了會計機構也是人員較少分工不細往往出納和會計由一人兼任。更不用說設立相應的檢查監(jiān)督機構。5.逃避稅款逃廢債務。中小型企業(yè)為了自身的利益在外部監(jiān)督管理力度不夠時常常通過逃避稅款的方式增加財富在經營狀況不好負債較多無力償還時又往往采取逃廢債務的方法。7.企業(yè)內部的監(jiān)督控制職能發(fā)揮不利。中小型企業(yè)內部制度大都不

5、健全執(zhí)行也不認真。一些企業(yè)負責人常干預會計工作而作為會計人員由于受管理者制約或利益驅使往往只能按領導的意圖辦事無法按照會計準則會計法規(guī)及會計制度辦事。使得會計監(jiān)督的基本職能無法實施不能保證會計信息的真實及會計行為的合理合規(guī)必然造成企業(yè)經營管理的混亂同時也給外部監(jiān)督造成重重困難。二、中小企業(yè)會計制度設計的目標會計目標必須明確為什么提供會計信息向誰提供會計信息提供那些會計信息等。也只有目標明確才能清楚應當收集那些會計數(shù)據(jù)如何加工和處理這些信

6、息從而實現(xiàn)其為信息使用者提供有用會計信息的目標。中小企業(yè)一般很少對外籌資籌資對象主要是銀行等金融機構與公眾利益不是直接相關沒有必要對外提供會計報表所以大型企業(yè)所服務的投資者、債權人這樣一些會計信息使用者不屬于中小企業(yè)會計的服務對象反之象稅務部門、企業(yè)內貨物驗收控制制度、入賬及付款的控制制度、貨物價格的審查和批準制度等。五、會計制度的形成實施由于會計制度設計工作涉及面廣、難度大很難一次就完善。在制定會計制度時即使已作了周密的考慮制定出來的

7、制度仍有一個試行階段發(fā)現(xiàn)問題經過修改、補充和完善后再頒布實行。（一）試行階段。會計制度試行階段要由原設計人員跟蹤檢查。其檢查的內容包括:一是會計人員及相關人員是否適應并按制度規(guī)定執(zhí)行新會計制度二是新制度是否達到了設計標準能否滿足企業(yè)管理要求能否及時提供應提供的全部會計信息。制度設計人員深入基層對執(zhí)行新制度的情況進行現(xiàn)場觀察、測定聽取領導、職能部門和群眾意見。對于存在的問題及時糾正或補充、完善使設計的會計制度切實可行。（二）定稿及頒布實行